Séance d'information le mardi 26 juin à 19h00

Nous vous convions à notre prochaine séance d'information sur nos programmes et nos méthodes le mardi 26 juin 2012 à 19h00 chez Solvay Sports, 80 avenue du Pérou à 1000 Bruxelles (en face de l'hippodrome de Boitsfort - tram 94 - voir le plan d'accès)

Cette séance d'information sera l'occasion de découvrir nos programmes et notre méthode de formation au coaching et de faire plus ample connaissance avec l'académie. Nous organiserons également une démonstration de coaching par un maître-coach.

Boissons et pains surprises offerts. Fin de la présentation et de la démonstration de coaching vers 20h30, nous restons ensuite disponible pour répondre aux questions.

Merci de vous inscrire en ligne.

La prochaine séance d'information aura lieu le lundi 20 août 2012 (Au Repos des Chasseurs).

LC-Academy : le plaisir d'apprendre l'art du leadership et du coaching

Les formations Coach Niveau 1 et Coach Niveau 2 sont désormais accrédités ACTP (International Coach Federation) ! Lire l'annonce.

Leading & Coaching Academy est un espace d'apprentissage au coaching, au leadership et à la communication. Elle a été créée par Pierre-Jean De Jonghe, Master Certified Coachs ICF, formateur et consultant avec pour objectif de transmettre sa compétence, sa longue pratique du terrain et son art aux leaders, coachs et personnes intéressées. Pierre-Jean est accompagné d'une équipe de formateurs (MCC et PCC) et de consultants.

Le coaching

Plus que des techniques et des outils, un véritable art et une philosophie de vie

Un art parce qu'il n'y a ni règles ni normes absolues mais plutôt une interprétation personnelle en fonction de ses sensibilités. Un art de vivre parce qu'il touche aussi bien la vie privée que professionnelle et l'équilibre entre celles-ci. Une philosophie de vie parce qu'il considère que le potentiel qui est en nous ne demande qu'à être découvert et développé et qu'il en est de même pour ceux qui nous entourent. La façon d'être en relation avec les autres se fonde sur cette approche constructive des relations humaines tout en laissant à chacun l'autonomie de ses choix.

Le leadership

Source d'inspiration, de motivation et de performance

Nous sommes face à une mutation de valeurs où le facteur humain prend de plus en plus sa place avec la complexité y afférente. Les mots clés, aujourd'hui sont notamment : inspiration, vision, valeurs, authenticité, feedback, efficacité et bien-être. Combiner ces facteurs n'est pas chose aisée et devient un réel apprentissage du "savoir être" en plus du savoir faire et du savoir faire faire.

La communication

Vecteur de la démarche de coaching et de leadership

Probablement aussi la compétence la plus indispensable à maîtriser dans la vie, que nous soyons coach, dirigeant, parent, éducateur ou enseignant.

Un lieu d'apprentissage et de partage

Il s'agit d'une académie car le participant n'est pas là pour reproduire un modèle donné par un "professeur" mais bien pour s'approprier une philosophie, des outils et des techniques auxquels il confèrera sa touche personnelle. C'est également un lieu de débats, de croissance collective où l'on se sent respecté dans ses différences et ses complémentarités.